זכויות עובדים – הקפדה חשובה
עובדים – הקפדה חשובה אחד הקשיים הגדולים של מנהל של עסק הוא ההתעסקות עם עובדים. בגלל שמדובר על מורכבות של …
הסכם קיבוצי | זכויות | תנאי העסקה
עובדים – הקפדה חשובה אחד הקשיים הגדולים של מנהל של עסק הוא ההתעסקות עם עובדים. בגלל שמדובר על מורכבות של …
בעלי עסקים רווים בנושאים שונים שצריך לדאוג להם ותחומי אחריות לא פשוטים. מעבר לעבודה מול ספקים, רואה חשבון, עורכי דין …
אפליה בעבודה היא אסורה על פי סדרה של חוקים מעוגנים עם פירוט רב בנושא זה. אין ליצור מצב של אפליה …
הטרדה מינית במקום העבודה היא עבירה חמורה ביותר ואסורה המלווה בענישה מעוגנת בחוק. על פי התקנון למניעת הטרדה מינית הטרדה …
מאז שהגעתי לחברה שאני עובדת בה הבנתי שאני צריכה תפקיד שנוגע באנשים. אומנם אני מנהלת משאבי אנוש ולחברה יש מאתיים …
החוקים לשוויון הזדמנויות ואיסור אפליה בעבודה נחוצים לא אחת כדי לשים סדר במקומות עבודה רבים, הן בחברות פרטיות והן ממשלתיות, …
כאשר נכנסתי למקום העבודה הקודם שלי הייתי צעירה ותמימה מאוד. בסך הכל רציתי להרוויח קצת כסף לפני הגיוס ולא ידעתי …
כמנהלת משאבי אנוש בחברה שלי היה לי ברור שעל מנת שהעובדים שלי ירגישו שהם מקבלים ערך, אני צריכה כל הזמן …
ארגון העובדים בהסתדרות עיגן בחוק את נושא זכויות עובדים זרים כחברים שווי זכויות, ואף הפנה משאבים להסברת המהלך. ההסתדרות מאפשרת …
כאשר נבחרתי על ידי דירקטוריון החברה שלי לנהל את החברה החל מתחילת השנה, התיישבתי במשרד שלי, סגרתי את הדלת, פתחתי …